自己今天可是给公司所有人都放了假。
这两人不回家待在公司干嘛，接下来一个月还要继续加班呢。
“荀总，我想问一下，我们公司加班有没有加班费？”
庄宁面对荀策华，有些紧张，但想到自己不能让跟着自己干活的人一点奖励都没有，勇气自由心生。
“就这事？”
荀策华有些无语。
看这两人的一副上刑场的样子，还以为这两人要辞职了。
“加班费当然有了啊。反正你们也不想放假，你们两统计一下所有人的工作量报到我这边，你们demo做的非常好，加班费就提前发了把。”
“包括实习生？”
“当然”
让你们休息你们不休息，干脆留下加班把。
“谢谢荀总，我们马上就把工作量的表格做出来。”
听到荀策华的话，庄宁并没有露出被要求加班的沮丧，反而眼睛一亮，一脸激动。
这让荀策华摸不着头脑。
加班这么高兴的吗？
要不你们两假也别放了。
不到半天，两人就把所有人的的工作量精确的统计了出来。
荀策华也回过味来，看来联邦比他想象的还卷。
“邵哥，你说的果然没错，荀总和其他老板不一样，实习生的加班费他就没想着不发。”
做完工作量统计，庄宁心中的大石头放了下来。
邵立民和他讲了不少游戏行业现状，他越来越感受到星火这样的公司，荀总这样的老板有多难得。
“荀总的确和我见过的所有老板不一样，但你自己感慨把。你这么一折腾，我半天假都没了。。我得赶紧回家陪孩子。”
星火什么都好，就是加班过于丧心病狂。
要不是十分欣赏庄宁这种为属下出头的勇气和热忱，邵立民才不会放着唯一的休息日不休息，跑来找事做。
荀策华打钱非常快。
像星火这种正规的创业公司都是把财务托管给财务公司的。
荀策华只要把工作量和发放标准定好后发给财务公司就行。
公司规模大了之后，所有公司都会组建自己的财务部门。
庄宁和邵立民聊几句的时间，钱就已经打到两人的账户上。
“这钱打错了把。”
查看了一下账户余额，庄宁和邵立民面面相觑。
“小庄你打了多少钱。”
星火没有不允许员工打听工资的规定。
刚刚两人一起做的表格，很自然的相互问了起来。
“两万三千星元”
“邵哥你呢，四万二”
“。。。。。”
庄宁担任主策划，工资提高到了最低的组长级别。
两人看了一下附带的细目说明。
星火直接按照联邦最高标准，即四倍时薪给的加班费。
除此之外，还给了一笔连续加班补偿。
晨曦星的平均工资也就一年四万星元。
庄宁加了十二天班，赶上了普通人半年的工资，虽然这是因为他拿的组长级别的工资。
但普通实习生的加班费也不低。
基本都有一万星元的加班费。
十二天加班拿了普通人一个季度的工资，对于他们这些普通大学的毕业生来说，是非常优厚的待遇了。
然而还没来得及兴奋，庄宁和邵立民又收到了一封公司邮件。
“从明天起，加班继续，持续一个月，取消所有休假，按6倍时薪给加班费。
-----荀策华”
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